工伤赔偿变少了怎么办

工伤赔偿是劳动者因工伤事故或职业病导致的损失，由用人单位承担相应的经济补偿。近年来，工伤赔偿金额有减少的趋势，这引发了许多劳动者的担忧。那么，当工伤赔偿变少时，劳动者应该怎么做呢？

一、工伤赔偿变少了怎么办

1. 收集证据：妥善保存工伤事故或职业病相关的证据，如工伤认定书、医疗诊断证明书、工资单等。

2. 申请劳动仲裁：如果不满意用人单位给出的赔偿金额，可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。

3. 法院起诉：如果劳动仲裁结果不满意，可以向法院提起诉讼，依法维护自己的合法权益。

二、工伤赔偿过低如何应对

当劳动者认为工伤赔偿过低时，可以采取以下措施：

1. 向用人单位协商：与用人单位沟通，提供证据支持，争取提高赔偿金额。

2. 向工会或法律援助机构求助：工会可以帮助劳动者维权，法律援助机构可以提供免费或低成本的法律咨询和援助。

3. 提起诉讼：如果协商无果，可以向法院提起诉讼，由法官根据证据和法律法规做出判决。

三、工伤赔偿遇到阻碍怎么办

如果劳动者在工伤赔偿过程中遇到阻碍，可以采取以下措施：

1. 投诉举报：向当地劳动监察部门或人社局投诉用人单位违法行为。

2. 向法院提起诉讼：如果用人单位拒绝支付或拖欠赔偿，可以向法院提起诉讼，强制执行工伤赔偿。

3. 寻求媒体曝光：向媒体曝光工伤赔偿问题，引起社会关注和监督。

以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。